Il Direttore SGA è una figura chiave all’interno delle scuole di ogni ordine e grado. E’ un professionista che esercita management e leadership nell’ambito del TEAM del Personale ATA, posto alle sue dirette dipendenze. Al DSGA sono richieste non solo competenze specifiche nella gestione amministrativo-contabile della scuola, ma anche competenze organizzative e relazionali per una efficace gestione del tempo (e dello stress) dei suoi diretti collaboratori.
Corso Formativo - Leadership e Governance Amministrativa
Il corso attraversa le responsabilità principali del Direttore SGA, dalla gestione del personale ATA all’organizzazione dei servizi scolastici, nonché la pianificazione e il coordinamento delle attività necessarie al funzionamento della scuola, tra cui il rapporto con gli enti esterni fungendo da supporto al Dirigente Scolastico.
In particolare, il corso si compone di due differenti moduli da 15 ore ognuno, fruibili anche separatamente: uno prettamente organizzativo (leadership, CCNL scuola e Contrattazione Integrativa d’Istituto, Piano delle Attività del personale ATA) e l’altro focalizzato sulla gestione contabile-amministrativa (Programma Annuale, Gestione Finanziari, Conto Consuntivo).
Normativa, procedure, esercitazioni pratiche, simulazioni, role-playing.
LEADERSHIP E GESTIONE DELLE RISORSE UMANE
Durata: 15 ore
Argomenti:
Leadership (6 ore)
Contrattazione Integrativa d’Istituto e Piano delle attività ATA (9 ore)
DALLA PROGRAMMAZIONE AL RENDICONTO:
METODO E BEST PRACTICE
Durata: 15 ore
Argomenti:
Programma Annuale e Gestione Finanziaria (9 ore)
Conto Consuntivo (6 ore)
Modalità svolgimento
on-line in sincrono
Destinatari
DSGA (Direttore Servizi Generali Amministrativi) e
Assistenti Amministrativi FF di scuole di ogni ordine e grado
Obiettivi Specifici
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Favorire e rafforzare l’autonomia contabile
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Promuovere una leadership efficace ed inclusiva
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Ottimizzare la gestione del tempo e dello stress
Ambito
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Leadership
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Problem solving
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Pensiero critico
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Cittadinanza digitale